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企业数字化升级，偏重企业系统的数据化和数字化能力增强；企业早期的信息化系统，要么相对不足，要么只是为实现应用功能而建设，并没有把数据生产和数据应用作为重要目标，所以企业的管理和运营效率不能得到数据的赋能。从数字化建设的范围来看，偏主要重于企业的内部管理比如：人力、财务、信息系统清单等流程和内部管理，通过信息化建设，提升数字化能力，提高管理效率。当然也包括ERP等业务系统，其主要出发点，还是通过数据化和数字化，提升管理能力。在数字化升级的范畴内，已经提倡企业以数据资产的思维来进行数据的生产、组织和应用，赋能企业管理。,从上世纪50年代工业机器人的应用将自动化的序幕拉开，到2023年初RPA的出现，从早期脚本自动化程序起步，慢慢演变到现阶段RPA符合了人们对于虚拟员工机器人的多数设想,可以执行基于重复性基于规则的流程动作,主要用于在信息系统的自动化操作，具备自动执行预定流程和跨系统协同的能力。而与ERP、信息系统清单等特定应用场景软件比较，RPA普适性更强，可以跨部门、跨行业进行部署。,现在，泛微信息系统清单将华数集团的所有员工信息统一到一套系统，让员工相关信息从入职开始自动储存、更新、统计，逐步构建起一套人事信息大全，全程一次录入、自动更新、便捷查询。
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