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劳务派遣企业行业痛点：1、招人难，大环境下是人口红利消失，每年10-20%外出打工人口减少，而且目前劳务...,许多人力资源和劳务派遣企业仍在使用传统方式进行人员招聘，互联网信息化在各行各业迅速发展，我相信大部分的劳务派遣公司都想进行数字化转型以期实现企业降本增效的目标，同时帮助...
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而灯彩办公自动化系统的出现，就可以解决这三大问题。灯彩为企业量身打造全新管理体系：消息引擎、工作流引擎、项目引擎、门户引擎四大引擎构成完整的有机生态系统，信息实时沟通，消除信息孤岛，知识共享和协同工作即刻实现。依托灯彩办公系统顺畅流转的信息传递，企业领导层得以在第一时间批阅各种文件，穿透式查看动态数据，监督计划执行、项目进展，并据此下达决策和指令。,部署完成后，工作全流程都通过RPA机器人完成，首先由RPA机器人自动登陆企业的营销系统，每隔1分钟自动查询各类工单，并计算待办时间，筛选出符合条件的工单，再登陆灯彩系统通知工作人员处理工单，最后将每周处理的工单情况生成周报表。
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“以公司原先全靠‘跑腿儿’的办公状态是很难实现数字化生产的，因为系统没有数据，没有数据就无法进行系统的分析与计划。”王涛如是说道，“我们将逐步推进各系统的全面上线，最终实现所有产品的高水平生产。”,基于目前公司已有的ERDS系统（含劳务软件，灯彩劳务软件，人事，积分等等），相当于有个小小的中枢系统，应用功能已很全面，但缺乏自动采集机器设备自动运行的实时数据，造成数据分析应用的滞后和耗费人工的收集、整理、和输入，未能及时很好地为生产提供帮助。另外自己的服务器容量非常有限，也不能应对海量注塑动态数据的储存。希望通过MES的云系统的运用，将注塑现场的数据储存到云系统里。实现对车间现场的实时智能管理，达到提升效率，提升企业竞争力与企业形象的目的。,四是让信息多跑路，让客户不跑路。创新金融科技手段，实行“不见面”服务，运用公司灯彩劳务软件、业务系统以及微信、“钉钉”工具、e签宝等互联网平台，完成受理、审批、签约等业务全流程实现网上办理。
